Chi siamo

LA NOSTRA AZIENDA

Nata negli anni ’90 come ente formativo specializzato in un singolo settore, nel corso della stessa decade la nostra azienda ha progressivamente consolidato le sue esperienze e conoscenze in quella specifica area d’interesse. Questo processo di crescita le ha permesso di evolvere ulteriormente con l’inizio del nuovo millennio, ampliando al massimo le sue competenze e professionalità per rispondere con efficacia alle maggiori esigenze espresse dalle aziende.
La nostra organizzazione si è così modellata negli anni seguendo le richieste dei suoi clienti e assumendo la forma più idonea a soddisfare le loro necessità.
A.D. Global Solution vi offre il valore della sua storia per aiutarvi a costruire la vostra.


LA NOSTRE DIVISIONI

A.D. Global Solution ha suddiviso l’imponente bagaglio di conoscenze ed esperienze accumulato negli anni in cinque macroaree tematiche che ricalcano le necessità più frequentemente espresse dai nostri clienti.

A ognuna di queste macroaree è dedicata una divisione operativa della nostra azienda:

BANK&INSURANCE
MANAGEMENT
LANGUAGES
SAFETY
TECHNOLOGY

L’offerta formativa per ognuna di queste macroaree va a coprire nel dettaglio molteplici aspetti della materia. Le cinque divisioni lavorano inoltre in maniera completamente sinergica, condividendo risorse, competenze per offrire al cliente la migliore e più approfondita esperienza formativa possibile.


I NOSTRI METODI FORMATIVI

A.D. Global Solution offre un’ampia scelta di modalità formative, studiate per garantire al cliente la certezza di individuare ogni volta la risposta ideale alle proprie necessità.

FORMAZIONE IN AULA E OUTDOOR

In base alle esigenze delle aziende, i percorsi in aula, organizzati presso le sedi del cliente o su altre sedi, possono essere:individuali o colletivi.

La formazione in aula rappresenta una soluzione formativa efficace, fornendo l’opportunità al discente di lavorare a stretto contato con docenti esperti e interagire con altri professionisti di diversi settori.

I corsi possono essere dedicati ad una sola azienda o assumere un carattere interaziendale, coinvolgendo partecipanti da diverse organizzazioni.

FORMAZIONE A DISTANZA

Questa tipologia di formazione può essere erogata in diverse modalità:

Phone Lesson: Modalità che offre la possibilità di concentrarsi su degli skills specifici attraverso la presenza di un docente specializzato. L’estrema flessibilità di questa soluzione soddisfa le necessità di chi è vincolato da impegni di lavoro particolarmente serrati e orari poco prevedibili.

Web Lesson: Seguendo il corso in videoconferenza, il discente può interagire con il docente e con gli altri partecipanti, condividendo file e documenti in tempo reale.

E-learning: Attraverso la piattaforma multimediale, il discente può usufruire di numerose lezioni e molteplici attività didattiche in modo efficiente ed autonomo, senza limiti 7 giorni su 7.

FORMAZIONE BLENDED

Questo tipo di formazione offre una flessibilità assoluta e l’opportunità di ottenere il massimo  del risultati nel minor tempo possibile.

I corsi possono essere caratterizzati da diverse combinazioni come ad esempio:

AULA + WEB LESSON

AULA + E-LEARNING

AULA + PHONE LESSON

E-LEARNING + WEB CONFERENCING

E-LEARING + PHONE LESSON

Le soluzioni blended partono dall’analisi della situazione e dalla definizione degli obiettivi di miglioramento delle performance e delle organizzazioni per arrivare alla progettazione di specifici programmi formativi.Il discente oltre al corso tradizionale in aula, può interagire in tempo reale con il docente e i partecipanti provenienti da sedi o uffici diversi, approfondendo le nozioni con le numerose attività offerte dalla piattaforma, affrontando discorsi, partecipando a presentazioni  di gruppo legati all’ambiente, esperienza o ad un particolare interesse.


L’ORGANIZZAZIONE

A.D. Global Solution è strutturata per raggiungere gli obiettivi prefissati con il cliente, ottimizzando al meglio tempi e risorse. Offre un’organizzazione solida, flessibile, imponente e precisa, capace di operare con straordinaria efficacia sia in Italia che all’estero. Il respiro internazionale della nostra organizzazione le consente inoltre di recepire direttamente le migliori competenze presenti oltre confine e renderle immediatamente parte attiva della sua offerta formativa. Il momento della formazione è perciò il risultato finale di un’organizzazione a tutto tondo, che lavora incessantemente per anticipare ogni esigenza del cliente, a partire da un’attenta attività consulenziale, primo e cruciale passo per ogni processo formativo.

Le componenti chiave di questa organizzazione sono:

• Il coordinatore del progetto e l’Ufficio Supporto Operativo
• I training Specialist
• I docenti
• L’APF: Amministrazione Progetti Finanziati
• L’ufficio qualità